核心摘要 (2025年国考吉林省职位)
2025年国家公务员考试吉林省的招录工作由国家公务员局统一组织，吉林省公务员局负责本省的具体实施，当年的招录呈现出以下几个显著特点：
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- 招录规模较大：2025年是国考“大年”，吉林省共计划招录698人，提供541个职位，招录人数和职位数量都非常可观，为考生提供了较多选择。
- 职位类型多样：职位涵盖了省直、市（州）直、县（区）直、乡镇（街道）以及参照公务员法管理单位等多种层级和类型。
- 专业限制性强：大部分职位对专业有明确要求，尤其是法学类、财会审计类、计算机类、中国语言文学类等专业的需求量较大，不限专业的职位相对较少，且竞争通常异常激烈。
- 基层岗位需求多：乡镇（街道）机关等基层岗位是招录的“主力军”，这些职位通常面向应届生或具有基层工作经历的人员，部分职位对政治面貌（如中共党员）有要求。
- 服务基层项目人员有优势：许多职位明确要求面向“大学生村官”、“三支一扶”、“特岗教师”、“西部计划”等服务基层项目人员，为这类群体提供了专属的报考机会。
招录单位及职位分布
2025年吉林省的国考职位主要分布在以下几类单位：
| 单位类别 | 主要招录单位举例 | 职位特点 |
|---|---|---|
| 党群机关 | 省委办公厅、组织部、宣传部、统战部、政法委，各市（州）委相关部门等。 | 职位级别较高，通常要求政治面貌为中共党员，对综合素质要求高。 |
| 行政机关 | 省政府办公厅、发改委、财政厅、人社厅、公安厅、市场监管局等省直单位；各市（州）政府及下属局（如公安局、财政局等）。 | 招录人数最多，专业覆盖广，既有综合管理类，也有专业技术类（如财会、法律、计算机）。 |
| 参照公务员法管理单位 | 省统计局、省气象局、省地震局、银监会、证监会、保监会及其派出机构等。 | 具有行政职能的事业单位，待遇和管理与公务员基本一致，专业性要求突出。 |
| 市（州）及以下机关 | 各市（州）的市直机关、县（区）直机关、乡镇（街道）机关。 | 基层岗位为主，招录人数多，是应届生和基层服务人员的主要报考方向。 |
报考条件分析
学历要求
- 本科学历为主力：绝大多数职位要求“本科及以上学历”，是招录的主体。
- 硕士研究生需求增加：部分省直、市直机关的核心岗位或专业性强的岗位明确要求“硕士研究生及以上学历”。
- 少量大专学历职位：主要集中在乡镇（街道）机关和部分执法类岗位，但数量较少。
专业要求
- 热门专业：法学、会计学、计算机科学与技术、汉语言文学、财务管理等专业需求量巨大，提供的职位数量最多。
- 专业大类：很多职位不要求具体专业，而是要求某一“专业大类”，如“经济学类”、“管理学类”、“电子信息类”等，这为相关专业背景的考生提供了更多选择。
- “三不限”职位极少：即不限专业、不限学历（大专及以上）、不限户籍的职位非常少，且竞争异常惨烈。
其他要求
- 基层工作经历：部分职位要求具有2年或以上的基层工作经历，对于应届生来说，这类职位不能报考。
- 政治面貌：约三分之一的职位要求“中共党员”，常见于党群机关和部分行政机关的核心岗位。
- 资格证书：部分职位要求持有相关资格证书，如法律职业资格证（A证）、注册会计师（CPA）、计算机等级证书等。
- 性别要求：部分职位，特别是公安、监狱、戒毒系统等，会明确要求男性或女性，通常与岗位的体能测试要求有关。
招录政策亮点
- 面向服务基层项目人员定向招录：为鼓励和引导高校毕业生到基层工作，大量职位专门面向“服务基层项目人员”和“大学生退役士兵”招录，这部分考生在报考时竞争压力相对较小。
- 艰苦边远地区职位放宽条件：部分位于长白山等艰苦边远地区的职位，在学历、专业等方面会适当放宽报考条件，并设置一定的优惠措施。
- 应届生“专属”岗位：虽然大部分职位也面向社会人员，但乡镇（街道）机关等基层岗位对应届毕业生非常友好，为应届生提供了大量进入公务员队伍的机会。
如何查找当年的职位信息（以供参考）
如果您想查阅2025年吉林省国考的具体职位表,可以参考以下途径：
- 国家公务员局官网：访问
http://www.scs.gov.cn/，在“考试录用”栏目下查找历史公告，这是最权威的来源。 - 吉林省公务员局官网：访问
http://www.jlgwy.gov.cn/，查找2025年底发布的《2025年考试录用公务员公告》及附件。 - 专业公考网站：如“国家公务员考试网”、“中公教育”、“华图教育”等网站通常会整理和发布历年职位表，方便考生查询和筛选。
注意：在查询历史职位表时，请务必查看《报考指南》或《职位备注》，里面包含了关于专业、工作经历、资格证书等条件的详细解释，避免因理解偏差而报错。
希望这份详细的解读能帮助您全面了解2025年国考吉林省职位的情况,如果您想了解其他年份或其他省份的国考职位信息，也欢迎随时提问。
（图片来源网络，侵删）
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