在国考北京职位的选择中,“好考”并非绝对概念，而是相对而言，通常指竞争压力较小、进面分数线较低、专业限制较宽或自身匹配度较高的岗位，结合历年国考数据及北京地区岗位特点，可从职位类型、限制条件、地域分布等维度综合分析，以下为具体分析：限制条件...
