2025年四川省国家公务员考试职位表是考生报考的重要依据,其发布时间通常在考试前1-2个月，考生可通过国家公务员局官网或四川人事考试网查询下载，职位表详细列出了全省各级机关招录职位的具体信息，包括部门名称、职位代码、招录人数、学历要求、专业限制、基层工作经历、其他条件等核心要素，考生需结合自身条件精准匹配，确保报考资格符合要求。

从职位分布来看,2025年四川省国考职位涵盖省直机关、市州机关、县乡基层及垂直管理系统四大类，省直机关职位多集中在综合管理类，如省发改委、财政厅等部门，要求较高学历（普遍为本科及以上）及一定年限相关工作经历；市州机关职位以市、县两级政府部门为主，部分职位面向“服务基层项目人员”定向招录，鼓励基层人才流动；县乡基层岗位是招录主力，占比超60%，对专业限制较宽松，部分职位仅要求“大专及以上”学历，适合应届生及基层工作者报考；垂直管理系统（如税务、海关、铁路公安等）职位招录规模大，专业性强，尤其计算机、法学、财会类需求旺盛，部分职位需体能测评或专业考试。

在学历与专业要求方面,职位表呈现“两极化”特点，省级机关及部分热门岗位（如金融监管、法律事务）普遍要求“本科及以上”且明确具体专业（如“经济学类”“法学类”），部分职位还要求“双学位”或“硕士及以上”；基层岗位则更注重实用性，如乡镇公务员、公安执法岗等，学历放宽至“大专及以上”，专业限制较少，部分职位仅注明“不限专业”，为跨专业考生提供机会，值得注意的是，部分职位对“专业参考目录”有严格规定，考生需对照教育部最新专业分类确认，避免因专业名称差异导致资格审查不通过。

基层工作经历要求是职位表的另一关键点,2025年四川省国考对基层工作经历的界定为“在县级及以下党政机关、国有企事业单位、村（社区）组织及其他经济组织、社会组织等工作的经历”，省直机关约40%的职位要求“2年以上基层工作经历”，主要针对具有一定工作经验的社会考生；市州机关中，约30%职位面向“服务基层项目人员”（含“三支一扶”“大学生村官”“特岗教师”“西部计划”），服务期满且考核合格者可报考；县乡基层岗位80%以上无基层经历要求，应届毕业生成为主要招录对象。

其他条件方面,职位表还包含性别限制（如公安、消防岗位限男性）、资格证书（如法律职业资格证、会计从业资格证）、户籍要求（部分偏远地区岗位限四川户籍）及特殊能力（如外语水平、计算机操作）等，阿坝、甘孜等民族地区岗位对少数民族考生有倾斜政策，部分职位注明“限本州户籍或本州生源”；外语类岗位要求“英语六级及以上”或“小语种专业”，翻译类岗位需通过专业水平测试。

考生在筛选职位时,需遵循“三步定位法”：第一步，根据学历、专业等硬性条件初步筛选，排除明显不符岗位；第二步，结合基层经历、政治面貌等软性条件缩小范围，重点核对“服务基层项目”“工作经历”等时间节点是否准确；第三步，对比职位工作地点、职责描述及发展前景，选择符合职业规划的岗位，建议考生优先选择“专业完全匹配”“要求明确”的岗位，避免因“专业大类”“相近专业”等模糊表述导致审核风险。

以下是相关问答FAQs：

Q1：2025四川国考职位表中“基层工作经历”如何计算？
A：基层工作经历起始时间可按劳动合同约定或社保缴纳记录认定，截止时间为2025年10月（报名当月），在校期间的社会实践、实习经历不视为基层工作经历，需提供单位证明、社保缴费明细等材料。“2025年7月至2025年9月在XX县XX镇人民政府工作”，满2年即可符合要求。

Q2：若专业名称与职位表要求不一致，能否报考？
A：需对照《2025年公务员考试专业参考目录》，若专业名称与目录中“一级学科”或“二级学科”完全一致，可报考；若专业名称虽不同但课程设置高度相关（如“金融学”与“财政学”同属“经济学类”），需提前联系招录单位审核，确认通过后方可报考，避免因专业不符被取消资格。