渭南四号骨伤医院作为渭南市重点骨伤专科医疗机构，近年来发展迅速，对医疗人才的需求持续增长，为满足医院业务扩展需求，现面向社会公开招聘各类专业人才，以下为最新招聘信息及行业数据，供求职者参考。
医院简介
渭南四号骨伤医院成立于1998年，是经陕西省卫健委批准设立的二级甲等专科医院，专注于骨伤、康复、中医理疗等领域，医院现有职工300余人，开放床位200张，年门诊量超10万人次，近年来，医院引进了多项先进医疗设备，如3.0T核磁共振、64排CT等，并持续加强人才梯队建设。
最新招聘岗位及要求
根据渭南市人社局及医院官网最新公告（2024年6月更新），渭南四号骨伤医院当前重点招聘以下岗位：
| 岗位类别 | 招聘人数 | 学历要求 | 专业要求 | 薪资范围（月） | 备注 |
|---|---|---|---|---|---|
| 骨科医师 | 5 | 本科及以上 | 临床医学（骨科方向） | 8000-15000 | 需执业医师证 |
| 康复治疗师 | 3 | 大专及以上 | 康复治疗技术 | 6000-10000 | 有相关经验优先 |
| 护士 | 10 | 中专及以上 | 护理学 | 4500-8000 | 需护士资格证 |
| 医学影像技师 | 2 | 大专及以上 | 医学影像技术 | 6500-11000 | 熟悉CT/MRI操作 |
| 行政文员 | 1 | 本科 | 行政管理/医学相关 | 4000-6000 | 熟练办公软件 |
（数据来源：渭南市人才网 2024年6月招聘专栏）
渭南医疗行业就业趋势
根据陕西省卫健委及智联招聘联合发布的《2024年陕西省医疗卫生行业人才需求报告》，渭南地区医疗人才需求呈现以下特点：
-
骨科、康复类人才缺口较大
2024年渭南市骨科医生岗位需求同比增长18%，康复治疗师需求增长25%，与老龄化社会及运动损伤增多有关。
-
薪资水平稳步提升
渭南二级医院医生平均月薪达9000-12000元，高于本地平均工资水平（2023年渭南市平均工资为5200元，数据来源：陕西省统计局）。 -
数字化医疗技能受重视
具备电子病历系统操作经验的医护人员更受医院青睐，相关岗位薪资上浮10%-15%。
应聘流程及注意事项
-
报名方式
- 线上：通过渭南市人才网（www.wnrcw.com）投递简历
- 线下：携带资料至渭南四号骨伤医院人事科（渭南市临渭区东风大街中段）
-
所需材料
- 身份证、学历证书、执业资格证复印件
- 个人简历（附近期免冠照片）
- 相关工作经验证明（如有）
-
考核流程
- 笔试（医学基础知识/岗位技能测试）
- 面试（综合能力评估）
- 实操考核（仅技术岗位）
医院福利与发展空间
-
福利待遇
- 五险一金（按最高比例缴纳）
- 带薪年假、节日福利
- 免费年度体检
- 职工食堂及住宿补贴
-
职业发展
- 定期选派优秀员工至西安三甲医院进修
- 支持在职攻读硕士/博士学位
- 职称晋升通道畅通
求职建议
-
关注官方渠道
建议定期查看渭南市卫健委官网及医院微信公众号，避免通过非正规中介应聘。 -
提升专业技能
持有“康复医学治疗技术资格证”或“中医适宜技术证书”的候选人更具竞争力。 -
注重面试表现
渭南四号骨伤医院近年面试新增“医患沟通模拟”环节，需提前准备典型案例分析。
渭南四号骨伤医院正处于快速发展期，为医疗人才提供了广阔平台，建议符合条件的求职者把握机会,尽早投递简历。
