2025年国考（即2025年度中央机关及其直属机构录用公务员考试）的招录工作已于2025年下半年启动，职位表是考生报考的核心依据,包含了所有可报考的职位详细信息。
核心摘要（2025年国考关键数据）
- 招录人数： 27.8万余人
- 招录职位： 1.5万余个
- 报名时间： 2025年10月15日24:00 - 2025年10月24日18:00
- 公共科目笔试时间： 2025年11月29日
如何获取2025年国考职位表
由于国考职位表是历史文件，您无法在官方网站直接下载,但可以通过以下途径找到：
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国家公务员局官网（历史公告）：
- 访问 国家公务员局官网 (
http://www.scs.gov.cn/)。 - 在网站首页找到“考试公告”或“录用公示”等栏目。
- 在2025年发布的公告中查找，通常标题为 《2025年度中央机关及其直属机构考试录用公务员公告》 和附件 《2025年度中央机关及其直属机构考试录用公务员招考职位表》,这些公告和附件通常以PDF或Excel格式提供下载。
- 访问 国家公务员局官网 (
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大型公考培训机构网站（如中公、华图等）：
- 这些机构在每年国考期间都会发布职位表分析,并且通常会提供历年职位表的下载。
- 在百度等搜索引擎搜索 “2025国考职位表 下载” 或 “2025国考职位表 中公/华图”,可以找到这些机构整理好的下载链接。
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公考信息论坛和社区：
（图片来源网络，侵删）一些公考爱好者论坛或百度文库等平台,也会有考生或机构上传历年职位表。
2025年国考职位表包含的主要信息（以Excel表为例）
职位表是一个结构化的Excel文件，每一行代表一个具体的招考职位，每一列代表一个特定的信息项，主要包括以下几列： | 中文含义 | 说明 | | :--- | :--- | :--- | | 部门代码 | 招录部门的唯一代码 | 如外交部、公安部等。 | | 部门名称 | 招录单位的官方全称 | 如“中华人民共和国外交部”。 | | 用人司局 | 具体负责招录的下属部门 | 如“外交部地区业务司”。 | | 机构性质 | 单位的性质 | 如“中央国家机关”、“参照公务员法管理事业单位”等。 | | 职位名称 | 招录岗位的具体名称 | 如“科员”、“副主任科员”、“一级主任科员及以下”等。 | | 职位简介 | 对职位工作内容的简要描述 | 帮助考生了解岗位日常工作。 | | 职位代码 | 该职位的唯一代码 | 报名时需要填写。 | | 考试类别 | 参加的笔试类别 | 分为“中央机关及其省级直属机构综合管理类”和“市（地）级及以下直属机构综合管理类和行政执法类”。 | | 招考人数 | 该职计划招录的人数 | 可能是1人，也可能是多人。 | | 专业 | 要求的专业 | 这是筛选职位的关键条件之一，要求非常严格，通常要求“专业”或“学科”完全一致。 | | 学历 | 要求的最低学历 | 如“仅限本科”、“本科及以上”、“硕士研究生”等。 | | 学位 | 要求的最低学位 | 如“学士”、“硕士”等。 | | 政治面貌 | 对政治面貌的要求 | 如“不限”、“中共党员”、“中共党员或预备党员”。 | | 基层工作最低年限 | 要求的基层工作经历年限 | 如“无限制”、“二年”、“三年”等。 | | 基层工作经历 | 对基层工作经历的说明 | 详细解释了哪些经历可以被认定为“基层工作经历”。 | | 是否在面试阶段组织专业考试 | 面试前是否加试专业课 | “是”或“否”。 | | 面试比例 | 面试人数与计划招录人数的比例 | 通常为3:1或5:1。 | | 其他条件 | 其他特殊要求 | 如“男性”、“女性”、“要求外语水平”、“要求计算机水平”、“有相关资格证书”、“能适应长期出差/外派”等。 | | 备注 | 其他需要说明的事项 | 如“需参加体能测评”、“有服务期要求”等。 |
如何使用职位表进行筛选（报考策略）
对于准备参加国考的考生来说，职位表是报考的第一步，也是最关键的一步，通常采用“三步筛选法”：
第一步：硬性条件筛选（精准定位）
这一步是根据自身条件，用Excel的筛选功能，快速找到自己“符合条件”的职位。
- 学历学位： 首先根据自己的学历（本科/硕士/博士）和学位（学士/硕士/博士）,筛选出符合条件的职位。
- 专业： 这是最严格的条件，在“专业”列中，查找与自己所学专业完全匹配的职位，如果专业名称不完全一致，可以查看备注中是否有“XX类”专业的说明。
- 政治面貌： 如果你是党员，可以筛选出要求“党员”的职位，这些职位竞争相对较小，如果不是党员，则筛选“不限”的职位。
- 基层工作经历： 如果你有相关工作经验，可以筛选出有年限要求的职位，这能有效排除大量应届生,降低竞争比。
经过这一步，你会得到一个相对较小的、你完全有资格报考的职位列表。
第二步：软性条件与偏好筛选（缩小范围）
在第一步的基础上，结合个人意愿和职业规划,进一步缩小范围。
- 地区选择： 确定你想去的城市或省份,筛选出目标地区的职位。
- 部门/单位偏好： 根据对部门的了解，选择自己感兴趣的行业或领域（如税务、海关、公安、外交部等）。
- 职位名称与简介： 阅读职位简介，了解工作内容,选择自己感兴趣且能胜任的岗位。
- 其他条件： 如性别、身体条件、证书要求等,再次进行筛选。
第三步：竞争程度分析（最终决策）
在最终几个备选职位中,选择一个竞争压力相对较小的职位。
- 招录人数： 选择招录人数多的职位（如招2人、3人）,通常比招1人的职位机会更大。
- 职位限制： 职位的限制条件越多（如要求党员、要求特定工作经验、要求特定证书等），符合条件的考生就越少,竞争压力就越小。
- 参考往年分数线： 查询该职位往年（如2025年、2025年）的进面分数线和最终录取分数线,评估自己的实力是否达标。
通过以上三步，你就可以从成千上万的职位中，找到最适合自己的一个,进行精准报考。
希望这份详细的指南能帮助您了解2025年国考职位表的相关信息！
